Entreprendre autrement afin de participer à la rénovation d’un écosystème immobilier plus vertueux, voici la démarche engagée de Nicolas Joie, fondateur de l’agence Joie & Frère. Découvrons son modèle militant qui défend l’intérêt des clients tout en privilégiant l’équilibre social et économique, la prospection douce et la vie locale.
Pour maximiser vos chances d’attirer les meilleurs professionnels, démarquez-vous avec une image d’entreprise attractive.
Pour soutenir les dirigeants d’agences immobilières, la start-up Edaf propose une gestion comptable numérisée et un accompagnement humain dédié. Découverte d’une nouvelle façon de déléguer votre comptabilité avec le fondateur Olivier Deleau.
La culpabilité est une émotion désagréable, mais universelle et humaine. Les professionnels de l'immobilier sont confrontés à la difficulté de dire "Non", suivez les 3 conseils de Sophie Chastanet pour apprendre à dire “Non” sans culpabiliser.
Se connaître en tant que leader et mieux comprendre vos collaborateurs peut être un réel atout pour améliorer la qualité de travail et la coopération de votre équipe. Michel Zylbermann, dirigeant d’Erudia et d’Assessments 24X7, nous explique le principe et les bénéfices de la méthode d’analyse comportementale DISC.
Recueillir les impressions des nouveaux recrutés pour obtenir des retours instructifs sur votre entreprise, c’est tout l’objectif d’un rapport d’étonnement. Pierre Magimel, directeur adjoint du Groupe CISN, nous partage tout l’intérêt de cette pratique managériale qu’il anime en interne.
Se former au pied des pistes. Voici le concept original d’Immo & Snow, un séminaire réservé aux professionnels de l’immobilier et dédié à la formation organisé du 6 au 10 décembre prochain. Le point sur l’évènement avec Quentin Lagallarde, expert immobilier au sein du Cabinet d’expertise du Contentin et organisateur de cette formation pas comme les autres.
Recruter, c’est bien. Fidéliser, c’est encore mieux ! Pour limiter votre turn over et voir vos négociateurs s’impliquer avec vous dans la durée, découvrez les conseils de Hugo Bolzinger, fondateur du Recruteur Immobilier.
Le changement fait peur. Et pour cause, votre mental est là pour assurer votre survie et non pas pour vous apporter le bonheur. Il faut donc dépasser cette peur si vous souhaitez atteindre un objectif, vous épanouir dans votre vie personnelle et professionnelle, trouver le courage de prospecter… Découvrez 3 conseils rapides pour vous épanouir dans l’immobilier !
Parmi les milliers d’offres d’emploi en ligne sur le marché immobilier, difficile d’attirer l’attention des bons candidats. La solution proposée par Hugo Bolzinger : choisir les bons canaux de recrutement selon le type de profils recherchés.
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