Formation immobilier

Chaque nouvelle année est l’occasion de prendre de bonnes résolutions. Règle numéro un : positivez !

Lors de sa convention 2018 organisée en Espagne, l’enseigne a dévoilé son plan stratégique pour les deux prochaines années.

Century 21 France vient d’obtenir la certification de son parcours de formation donnant accès à un titre de niveau Bac +4 reconnu par l’Etat.

Copropriété, rénovations énergétiques, rapports locatifs, digitalisation, airbnb... le président de la FNAIM a fait le point sur les sujets du moment juste avant d'accueillir le Ministre de la Ville et du Logement, Julien Denormandie.

En parler c’est bien, agir c’est mieux. La FNAIM propose une nouvelle approche de l’aide publique en repensant l’accompagnement des copropriétaires dans le cadre des travaux de rénovation énergétique en utilisant deux leviers : l’encouragement à l’épargne des copropriétés et favoriser l’amortissement des dépenses liées à la transition énergétique.

S’investir dans la formation d’un jeune, c’est préparer l’avenir de la profession, qui en a bien besoin à l’heure du tout numérique.

Dans le cadre de la diversification de ses métiers, Laforêt propose une nouvelle formation diplômante à ses franchisés et renforce son partenariat avec l’école de commerce Audencia

Une inflation de photos provoque l’effet inverse de celui recherché. Surtout si elles révèlent des aspects négatifs.

Coursera, l'entreprise spécialiste de la formation en ligne, dévoile 7 nouveaux moocs sur sa plate-forme dédiée aux professionnels.

Dans un secteur où la concurrence est rude, transformer un prospect en mandat est difficile. Il faut savoir se différencier.

Métier de passionné, largement médiatisé… La Boîte Immo a mené l'enquête pour en savoir plus sur le métier d’agent immobilier qui continue de captiver.

Attention, votre volubilité commerciale peut agacer vos clients. Laissez place au silence pour booster vos ventes.

Toutes les compétences « vieillissent » ; il en va de même des méthodes en usage et du style de management : on ne travaille plus aujourd’hui comme on le faisait ne serait-ce qu’il y a dix ans. Quand l’accélération des transformations reste intense, que faire pour rester « dans le coup », c’est à dire en phase avec l’activité de l’entreprise et ses mutations ? Décryptage avec Emmanuel Stanislas, fondateur de Clémentine, Cabinet de recrutement digital & IT.